第179章新的身份，入職！

第179章新的身份，入職！

八月十日。

東京。

這是一家專注于快消品的貿(mào)易公司，今天是成立20周年的日子。

但是整個(gè)公司上下并沒有什么特殊的慶祝儀式。

因?yàn)榻裉旒热蛔鳛槠放瞥闪?0周年紀(jì)念日，自然要高一些優(yōu)惠力度比較大的活動(dòng)。

全公司一起加班！

當(dāng)日五倍工資！

正是因?yàn)橛兄@樣的激勵(lì)，員工們才會在這樣的日子里面也沖勁十足。

不過也正是由于公司的飛速發(fā)展壯大，所以也需要招收一批新員工。

“工藤新一，23歲，你是東大應(yīng)屆畢業(yè)生？”

“是的，這是我的簡歷，請您過目?！?

hr接過來看了看，上面的個(gè)人榮譽(yù)這一塊獎(jiǎng)項(xiàng)還是很多的，而且對方在大學(xué)時(shí)期就參與過眾多項(xiàng)目。

也可以說是還沒真正步入社會就資歷豐富了。

簡歷上面的信息hr很滿意，更重要的是對方所要的薪資并不高，至少是相對于有這種簡歷和工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生來說。

但有時(shí)候建立是可以夸大的，雖然在霓虹對于簡歷造假很嚴(yán)格，當(dāng)初又一個(gè)本科畢業(yè)的大學(xué)生，在找工作的時(shí)候故意把自己的學(xué)歷寫成了高中畢業(yè)，結(jié)果后來被公司發(fā)現(xiàn)，直接辭退。

不過hr在招聘的時(shí)候，還是會多問一些對方簡歷上面相關(guān)項(xiàng)目的問題，等到面試者全部對答如流之后，他就點(diǎn)點(diǎn)頭，示意自己稍微離開一會，接下來會有相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)過來進(jìn)行二次面試。

hr這次離開也不是完全等著，她要去查一下鹿島明的學(xué)歷究竟是真是假。

過了一會，部門負(fù)責(zé)人也很滿意的走出會客間。

和hr小姐姐再次聊了一會之后，大概敲定了對方的工資，最后hr小姐姐進(jìn)來給面試者大概講一講他們的公司制度以及上班時(shí)間和最后薪資待遇的問題。

“剛才你們部門老大也對你很滿意，看你什么時(shí)間可以來上班，試用期三個(gè)月，試用期期間薪資每個(gè)月10萬，轉(zhuǎn)正視你的能力而言，二十萬底薪起步加績效提成，周一到周五早九晚六，中午十二點(diǎn)開始休息一小時(shí)，周末雙休，法定節(jié)假日正常休息，你還有什么問題嗎？”hr小姐姐噼里啪啦的輸了一大堆，然后看著對方。

“大體上沒有問題，但我還是想問一下，我們公司的培訓(xùn)制度以及我所應(yīng)聘的廣告策劃部門的情況?！?

“公司每個(gè)月都會有講師進(jìn)行新產(chǎn)品培訓(xùn)，半年一次對外行業(yè)交流，所以關(guān)于培訓(xùn)這一點(diǎn)你可以放心，至于你所在的部門一共有八個(gè)人，除了你們部門老大是從國外留學(xué)回來的，剩下的基本都是和你一樣的名牌大學(xué)，而且有三個(gè)人應(yīng)該還是你的學(xué)長，他們也都是東大畢業(yè)的，所以這一點(diǎn)你也可以放心，其他還有什么問題嗎？”

“沒有了謝謝?！?

“那什么時(shí)候方便過來上班呢？”

“不如......就現(xiàn)在吧？”

hr小姐姐錯(cuò)愕了一下，眼中露出奇異的神色，說實(shí)話，她做hr也有兩年了，面試過的人至少也有上百人，其中應(yīng)屆畢業(yè)生、老油條都面過，但是上午面試馬上就準(zhǔn)備好上班的還是第一次見。

但是看對方的穿著完全符合公司要求，而且能力初中態(tài)度也很誠懇，最后她還是點(diǎn)點(diǎn)頭。

“那好，我現(xiàn)在帶你去你的工作崗位?！?

于是小姐姐站起來，曼妙身姿一覽無余，轉(zhuǎn)頭走出會客間，求職者直接跟在后面。

來到自己的工作崗位，hr小姐姐先是拍拍手讓大家注意力集中過來，然后說道：“大家好，這是我們公司新來的同事，叫做工藤新一，接下來就讓新同事為大家做個(gè)自我介紹?！?

一陣掌聲過后。

這名叫做工藤新一的年輕人稍微拘謹(jǐn)?shù)男α诵Γ骸按蠹液?，我叫做工藤新一，很高興能夠和大家成為同事，接下來如果有什么不懂的還請大家多多指教?！?

然后一個(gè)九十度鞠躬。

然后工藤新一就順利入職了盈利株式會社，成為一名廣告策劃。

而工藤新一，其實(shí)就是鹿島明。

現(xiàn)在外面正找自己找的如火如荼，誰也想不到，鹿島明居然化身成為一名東大的畢業(yè)生，就在他們眼皮子底下找了一份工作。

這個(gè)身份是鹿島明之前就準(zhǔn)備好的，雖然現(xiàn)在自己鈴木園子的身份已經(jīng)暴露了，但是對方既然給了自己邀請函，讓自己在十一天后前往玫瑰山莊，而不是直接曝光出來，這就說明對方別有所圖。

所以鹿島明啟用這個(gè)身份也是為了試探一下對方的底線到底在哪里。

就算被對方發(fā)現(xiàn)了也沒關(guān)系。

反正退路很早之前就已經(jīng)布置好了。

大不了換個(gè)身份接著隱居幕后就好。

當(dāng)天面試，當(dāng)天入職，這種火速的行為讓部門的人都感覺到稀奇。

他們?nèi)肼毜臅r(shí)候，最少也要第二天再來。

長的甚至拖了將近一個(gè)月。

這也是一向秉承著寧缺毋濫的態(tài)度來招收人才。

鹿島明之所以選擇這里，也是因?yàn)樗胍俨橐徊檫@個(gè)公司。

畢竟以前自己的父母就是在這里工作的，雖然也沒有見過面，但是記憶中還是有父母的樣子的。

就像是先前騎士想要掌控東石集團(tuán)一樣，他不信這個(gè)公司除了自己的父母之外和其實(shí)一點(diǎn)關(guān)系都沒有。

今天是英里公司20周年，上下忙成一片，鹿島明也展現(xiàn)出自己驚人的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，僅僅是用了一個(gè)小時(shí)就大概熟悉了自己的工作以及公司基本情況還有那些主要產(chǎn)品。

“工藤，你是我見過的實(shí)習(xí)生里面適應(yīng)能力最強(qiáng)的一個(gè)，我當(dāng)初剛參加工作的時(shí)候，要是有你的一半能力，估計(jì)做夢都要笑醒！”

部門老大野田慎之介稱贊的說道。

“您客氣了，野田總監(jiān)，我還有很多地方需要向您和諸位前輩學(xué)習(xí)呢?！?

霓虹的等級制度還是很森嚴(yán)的，要講究上下尊卑。

而鹿島明的這一表現(xiàn)，讓野田慎之介更加滿意了。

中午吃飯的時(shí)候，他們直接叫了外賣，野田總監(jiān)直接大手一揮，請客！

部門又來了一名得力干將，高興！

不過在吃飯的時(shí)候，他們還是難免聊起了最近東京發(fā)生的這些事情。

“你們又看新聞嗎？之前那個(gè)鬧的沸沸揚(yáng)揚(yáng)的高中生消失了，也不知道他到底是不是網(wǎng)上說的殺人狂魔，現(xiàn)在的年輕人啊，真是一個(gè)比一個(gè)猛......”